Как сообщает Ukrainian Wall, правительство Украины официально запустило экспериментальный проект, который позволяет работникам подавать заявление на увольнение через приложение Дія. Кабинет министров внес изменения в постановление, скорректировав сроки внедрения эксперимента.
Новая функция призвана упростить бюрократические процедуры и избавить украинцев от необходимости лично посещать отделы кадров для написания заявления. Теперь достаточно нескольких кликов в смартфоне.
Как будет работать увольнение через Дію
По данным Министерства цифровой трансформации, механизм предусматривает подачу электронного заявления с использованием квалифицированной электронной подписи (КЭП) или Дія.Подписи. После подписания документ автоматически отправляется работодателю и в соответствующие государственные реестры.
На первом этапе эксперимент охватит ограниченное количество предприятий и учреждений, после чего, по результатам тестирования, услугу планируют масштабировать на всю страну. В Минцифры подчеркивают, что речь идет о добровольном увольнении по инициативе работника — электронный формат не касается других оснований расторжения трудового договора.
Что изменило правительство в сроках
Кабмин скорректировал начальные сроки реализации проекта, предусмотренные предыдущей редакцией постановления. Как объясняют в профильном министерстве, изменения связаны с необходимостью технической доработки взаимодействия между приложением Дія, Государственной налоговой службой и Пенсионным фондом.
Ожидается, что полноценный запуск услуги для всех пользователей состоится до конца 2026 года. Сейчас же продолжается пилотный этап, к которому привлечены несколько государственных учреждений и IT-компаний — резидентов Дія.City.
Какие еще кадровые услуги появятся в Дії
Увольнение через Дію — лишь один из элементов более масштабной цифровизации трудовых отношений. В планах Минцифры также запуск электронного оформления приема на работу, внесения изменений в трудовой договор и дистанционного обмена кадровыми документами между работником и работодателем.
Цифровизация кадрового документооборота является частью стратегии «Государство в смартфоне», которую продолжает реализовывать правительство, несмотря на военное положение. По последним данным, уже 59% украинцев регулярно пользуются цифровыми государственными услугами, и этот показатель продолжает расти.