В ПФУ настойчиво рекомендуют украинцам отказаться от заслуженного отдыха

Государство поощряет граждан работать как можно дольше. Поэтому среди людей, достигших пенсионного возраста, многие продолжающие трудовую деятельность. Но большинство из них, по возможности, оформляют пенсию. Однако есть вариант отсроченого выхода на пенсию. Разберемся, выгодно ли это, пишет Стена, ссылаясь на материал издания "На Пенсии".

В Главном управлении Пенсионного фонда Украины в Киевской области напоминают, что реализовать свое право на назначение пенсии по возрасту – личное дело каждого человека. Законодательство призывает украинцев к более позднему выходу на пенсию. Таким образом, возникло понятие назначения пенсии «с отсрочкой».

Что такое пенсия «с отсрочкой»

«Тем гражданам, которые получили право на страховую пенсию по возрасту в соответствии с Законом Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», но после достижения пенсионного возраста изъявили желание работать и получать пенсию позже, пенсия по возрасту назначается с учетом приобретенного страхового стажа на день обращения по назначению пенсии», — объясняют в управлении ПФУ.

И добавляют, что назначение пенсии «с отсрочкой» позволяет увеличить ее основной размер. Речь идет о таких преимуществах:

– в случае отсрочки выхода на пенсию сроком до 60 месяцев, основной размер пенсии увеличится на 0,5% за каждый полный месяц страхового стажа после достижения пенсионного возраста;

– в случае отсрочки выхода на пенсию сроком более 60 месяцев – на 0,75% за каждый полный месяц страхового стажа после достижения пенсионного возраста.

Пример увеличения пенсии благодаря «отсрочке»

Если гражданин отсрочит свой уход на пенсию на один год, то получит надбавку к пенсии в размере 6% (0,5% х 12 месяцев). Соответственно за два года размер надбавки вырастет до 12% (0,5% х 24 месяца). Отсрочка же на шесть лет, то есть на 72 месяца, позволяет увеличить основной размер пенсии на 54%(0,75% х 72 месяца).

Пенсионный эксперт Сергей Коробкин отмечает, что в каждом конкретном случае следует взвешивать все «за» и «против».

«Не все люди сегодня доживают до пенсии. А некоторые даже после достижения 60 лет не могут ее оформить из-за нехватки стажа. Даже тем, кто оформляет пенсию, она может быть назначена в минимальном размере. В таких случаях отсрочка не особо спасает, потому что минимальная пенсия увеличена даже на 50% будет все равно очень низкой. Поэтому иногда лучше выбрать «синицу в руках» и оформить хоть какую-то пенсию. Здесь каждый должен решать для себя, что лучше, и есть ли вообще силы и возможность работать дальше», – прокомментировал он.

Как оформить пенсию «с отсрочкой»

О желании получать пенсию по возрасту «с отсрочкой» гражданин должен уведомить орган Пенсионного фонда. Важно сделать это до наступления пенсионного возраста.

Обычно пенсию назначают на основании поданного заявления. Однако существует такое понятие, как назначение пенсии без обращения. Но для этого все равно нужно заранее заполнить анкету на портале ПФУ. Тогда, если в Реестре застрахованных лиц имеется информация о достаточном страховом стаже, в частности, оцифрована бумажная трудовая книжка, то пенсию назначат автоматически со следующего дня после достижения пенсионного возраста.

Если трудовая книжка не была оцифрована, лицо продолжает работать и не обращается с заявлением о назначении пенсии, то ПФУ считает, что человек изъявил желание выйти на пенсию «с отсрочкой».

Ранее портал "Стена" сообщал, что в ТЦК планируют отказаться от "бусификации" – как теперь будут мобилизовать украинцев на службу.

Также мы писали о том, что народный депутат Гетманцев предупредил украинцев о дикой инфляции – цены на продукты будут зашкаливать.

Напоминаем, что в Украине назревает большой дефицит хлеба – стоимость буханки подскочит минимум до 50 грн из-за импортного сырья.