С начала полномасштабной войны в Украине система мобилизации претерпевает существенные изменения. Государство стремится сделать процессы призыва и распределения военнообязанных более справедливыми, прозрачными и сбалансированными.
Особенно это важно на фоне постоянного увеличения количества ветеранов боевых действий, которые после получения ранений продолжают служить в других ролях.
С 2025 года в Украине начали действовать обновлённые правила работы территориальных центров комплектования (ТЦК), которые уже начали менять подход к организации военной службы.
Подробнее о том, кто в Украине будет ловить "уклонистов" вместо ТЦК, сообщает "Стена".
По данным Генерального штаба ВСУ, новые принципы направлены на повышение доверия к военным структурам и улучшение боеспособности фронтовых частей.
Один из ключевых шагов — ротация сотрудников ТЦК, в результате которой на передовую направляются те, кто имеет физическую возможность служить в боевых условиях.
Кто теперь работает в ТЦК
Согласно решению Главнокомандующего ВСУ, начиная с 2025 года, все сотрудники ТЦК, которые ранее не имели боевого опыта и не освобождены от службы по состоянию здоровья, должны быть направлены в действующие подразделения. Это касается как рядовых, так и административных работников.
На их места в ТЦК приходят военнослужащие, получившие ранения или контуженные в ходе боевых действий, но сохранившие возможность служить в тылу. Такие замены дают возможность эффективно задействовать опыт ветеранов и одновременно усиливают доверие общества к системе мобилизации.
Для многих пенсионеров, проходящих службу в ТЦК после ранений, предусмотрены пенсии и специальные надбавки. Это становится дополнительной мотивацией продолжать службу в мирных подразделениях.
Почему это важно для системы мобилизации
Ротация в ТЦК позволяет задействовать реальный боевой опыт, полученный на фронте. За последние три года более 70% личного состава территориальных центров уже принимали участие в боях.
Такая практика помогает не только повысить профессионализм кадров, но и перераспределить нагрузку между военными, учитывая их физическое и психологическое состояние.
Кроме того, украинские пенсионеры, продолжающие службу в ТЦК, имеют возможность получить дополнительные надбавки к своей пенсии.
Это предусмотрено как часть социальной поддержки и признания заслуг тех, кто несмотря на возраст или травмы, остаётся в строю и помогает обеспечивать работу мобилизационной системы.
Ранее "Стена" информировала, какой должна быть зарплата, чтобы Минобороны выдало бронь.
Напоминаем, что "Стена" сообщала, что власти проговорились о новом типе экономического бронирования.